企業文化

企業機制

    利益引人,文化留人

    我們相信人才理應得到好的薪酬,我們更相信人才更希望和人才在一起共事,所以優質的文化才是我們深入骨髓的企業動力。

管理要素 

    建班子 

    我們相信企業的員工由核心員工、骨干員工和員工組成。每個層次的員工我們都注重團隊文化的建設。

    定戰略

    我們相信企業必須明確方向,再的人同時做若干件事情也不會做出成績,所以我們必須明確企業的發展方向,并在每個層次的員工中得到明確和貫徹。

    帶隊伍

    我們相信沒有人生來就是平坦的,每個人都需要后天的持續學習,所以我們注重團隊成員素質的不斷提升,從而不斷提升團隊的工作能力。

企業文化

價值觀

    務實 守信 崇學 向善

    務實 守信 崇學 向善是我們對企業優質員工之基礎要求

    溝通 團隊 創新 共享

    溝通到位,不斷創新,團隊協作,知識共享是我們對骨干員工之進階要求

    大局觀   節奏論

    心中有企業運營之全局,并能做到節奏協調的運營是我們對核心員工之修煉要求

方法論

    PDCA

    管理方法沒有捷徑,更沒有秘訣。踏踏實實的做好PDCA循環是我們每個員工都需要熟練掌握的工具。




聯 系 人:周經理

聯系電話:0537-8223222

傳    真:0537-8223222

電子郵箱:zgk@scienlead.cn

公司網址:www.francoismaleval.com

公司名稱:濟寧森立生物科技有限公司

公司地址:濟寧市微山縣開發區創達科技園10號

返回首頁 公司簡介 產品展示 在線留言 人才招聘 聯系我們
友情
鏈接
濟寧中迅科技 中迅網絡傳媒 百度網站優化
漂亮人妻去按摩被按中出,美女范冰冰HDXXXX,亚洲AV片手机在线观看,办公室丰满秘书BD正在播放
<蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <文本链> <文本链> <文本链> <文本链> <文本链> <文本链>